A tua missão

O Gestor de Recursos Humanos da Jerónimo Martins Agro-Alimentar, terá como principal missão participar na definição de políticas e processos de Recursos Humanos da Companhia, de acordo com as guidelines globais e estratégia definidas, garantindo a respetiva implementação e contribuindo para uma efetiva resposta aos Colaboradores da Companhia.

As tuas responsabilidades

• Participar na (re)definição de políticas, processos e iniciativas de Recursos Humanos, bem como identificar propostas de melhoria das políticas, processos e iniciativas existentes;
• Garantir o acompanhamento aos Colaboradores no âmbito dos vários processos de Recursos Humanos, através da disponibilização de informações diversas, esclarecimentos e suporte técnico, bem como através da realização de reuniões de follow-up;
• Assegurar as atividades de HR business partner para o respetivo universo de colaboradores target;
• Garantir a implementação das políticas e dos processos (globais e específicos da Companhia), nas áreas de gestão de desenvolvimento organizacional, desempenho, formação, desenvolvimento RH, compensação, entre outros, assegurando um alinhamento com as guidelines Corporativas estabelecidas e com a estratégia da Companhia;
• Assegurar a gestão da informação, através da construção, registo e apresentação de KPI's de suporte à definição e/ou otimização de processos e ao desenvolvimento de iniciativas de Recursos Humanos;
• Identificar e implementar ferramentas de controlo de informação que permitam uma gestão mais eficiente e simplificada;
• Acompanhar as tendências da Gestão de Recursos Humanos de forma a identificar os desafios, as melhores práticas e eventuais oportunidades de melhoria.

O teu perfil

•Formação Académica Superior nas áreas de Ciências Sociais ou similar;
• 3-5 anos de experiência na área de Recursos Humanos;
• Conhecimentos em SAP RH (preferencial) e de MS Office na ótica do utilizador;
• Conhecimentos de Inglês falado e escrito. Boa capacidade de organização, planeamento e gestão de prioridades;
• Forte capacidade de sentido crítico e de cliente interno;
• Forte capacidade de relacionamento interpessoal e de trabalho em equipa.

Quem somos e o que podes esperar de nós

A Jerónimo Martins Agroalimentar é uma empresa do Grupo Jerónimo Martins que atua nas áreas da agropecuária, aquacultura, lacticínios e futas e vegetais. Porque é que trabalhar connosco é diferente? Porque aqui, as pessoas estão no centro de tudo o que fazemos.

Ao integrares a nossa equipa terás acesso a:

• 22 dias de férias + 3 dias*
• Políticas de compensação competitivas
• Oportunidades de formação e desenvolvimento
• Ginásio, cabeleireiro e estética, cantina, clínica médica, nutrição e outras iniciativas de bem estar
• Iniciativas de apoio familiar, saúde e educação e acesso a protocolos

* mediante cumprimento de critérios de absentismo.