ZOBACZ, CZYM SIĘ BĘDZIESZ ZAJMOWAĆ

ZOBACZ, CZYM SIĘ BĘDZIESZ ZAJMOWAĆ:

Studencie, absolwencie, Owocne Wakacje wracają do miasta!Dołącz do płatnych, czteromiesięcznych praktyk letnich w Biedronce.To idealna okazja, by zdobyć pierwsze doświadczenie i zebrać plony swojej kariery!  Dojrzej zawodowo na pokładzie lidera branży #retail i największego pracodawcy w Polsce– aplikuj już dziś do jednego z naszych biur!

Poszukujemy osób do pracy jako: Praktykant/tka do Regionalnego Działu Personalnego w Mszczonowie.

ZA CO BĘDZIESZ ODPOWIADAĆ? 

• Zapoznanie się ze specyfiką pracy w Regionalnym Dziale Personalnym,
• Wykorzystanie w praktyce umiejętności posługiwania się pakietem MS Office poprzez sporządzanie raportów, zestawień w Excelu i ich analiza,
• Poznanie podstawy funkcjonowania programu SAP,
• Udział w redagowaniu wypowiedzeń pracowniczych oraz wsparcie regionalnego specjalisty ds. personalnych w wykonywaniu codziennych obowiązków,
• Publikowanie ogłoszeń, selekcja kandydatów i uczestnictwo w procesach rekrutacyjnych,
• Wsparcie administracyjne działu poprzez umawianie spotkań, rezerwacje sal na spotkania / szkolenia, hoteli oraz skanowanie i archiwizacja dokumentów, wysyłka korespondencji.

JAKICH OSÓB SZUKAMY:

• Posiadających status studenta/ki lub absolwenta/ki kierunków: administracja, zarządzanie, prawo, psychologia lub pokrewne,
• Dyspozycyjnych do pracy na okres 4 miesięcy (czerwiec – wrzesień),
• Ze znajomością MS Excel na poziomie podstawowym,
• Mile widziana znajomość SAP,
• Proaktywnych i chętnych do działania, zainteresowanych branżą HR,
• Komunikatywnych, z umiejętnością pracy w zespole.

CO ZAPEWNIAMY:

• Umowę zlecenie z wynagrodzeniem miesięcznym w wysokości od 5280 do 6072 zł brutto, w zależności od liczby przepracowanych godzin (stawka godzinowa 33zł brutto/h). Brutto = netto, jeśli nie ukończyłeś/aś 26 r.ż.,
• Możliwość zdobycia doświadczenia u lidera branży #retail w Polsce, 
• Wsparcie merytoryczne podczas praktyk, 
• Ciekawy i rozwojowy projekt do samodzielnej realizacji,
• Informację zwrotną po odbyciu praktyk oraz certyfikat potwierdzający udział w programie, 
• Możliwość pozostania w firmie po zakończonych praktykach, w zależności od potrzeb biznesowych oraz Twojego zaangażowania i dyspozycyjności, 
• Możliwość dopasowania godzin pracy do dyspozycyjności, dzięki zatrudnieniu na podstawie umowy zlecenie, 
• Welcome pack na przywitanie Cię w firmie, 
• Niezbędne narzędzia pracy. 

ETAPY PROCESU REKRUTACJI:

1. Prześlij aplikację przez nasz system (konieczność posiadania adresu e-mailowego). 
2. Po pozytywnej selekcji i weryfikacji zgłoszenia, Rekruter skontaktuje się z Tobą telefonicznie w celu przeprowadzenia wstępnego wywiadu.
3. Jeśli rozmowa wstępna przebiegnie pomyślnie, zaprosimy Cię na spotkanie rekrutacyjne, w którym weźmie również udział Twój przyszły przełożony.
4. Po spotkaniu otrzymasz od nas informację zwrotną, niezależnie od decyzji. 

To jak? Gotowy/a na super Owocne Wakacje?