Zobacz, czym będziesz się zajmować

• Współtworzeniem i realizacją strategii Public Affairs wspierającej pozycjonowanie marki Biedronka w relacjach z otoczeniem zewnętrznym.
• Reprezentowaniem firmy w kontaktach z instytucjami publicznymi i samorządowymi oraz podczas kongresów, konferencji i innych wydarzeń publicznych.
• Utrzymywaniem relacji z organizacjami, do których należy firma, takimi jak POHiD, CCIP czy PKPP Lewiatan, oraz przygotowywaniem materiałów na potrzeby tych relacji.
• Monitorowaniem zmian w otoczeniu regulacyjnym i legislacyjnym oraz przygotowywaniem analiz i rekomendacji wspierających działania Public Affairs.
• Koordynowaniem działań komunikacyjnych w sytuacjach kryzysowych.
• Wspieraniem inicjatyw i akcji specjalnych mających na celu budowanie pozytywnego wizerunku sieci Biedronka.

Sprawdź, jakich osób szukamy i co oferujemy

• Z wykształceniem wyższym, najlepiej na kierunkach takich jak prawo, administracja, komunikacja czy stosunki międzynarodowe.
• Z minimum 3-letnim doświadczeniem w Public Affairs, Public Relations, dziennikarstwie, administracji publicznej lub w działach komunikacji dużych firm.
• Posiadających umiejętność zarządzania projektami oraz efektywnego działania w dynamicznym środowisku.
• Z bardzo dobrą znajomością języka angielskiego w mowie i piśmie.
• Ze znajomością pakietu MS Office i gotowych do wykorzystania go w codziennej pracy.
• O rozwiniętych kompetencjach komunikacyjnych i interpersonalnych, pozwalających na budowanie i utrzymywanie relacji.
• Analitycznych, zdolnych do przygotowywania rekomendacji oraz podejmowania decyzji strategicznych.
• Proaktywnych, zaangażowanych i ukierunkowanych na realizację celów.

Co zapewniamy:  

• Umowę o pracę, 
• Ponad 20 benefitów dla Ciebie i Twojej rodziny: dodatkowe zasilenia e-kodów na zakupy w Biedronce i Hebe (min. 3 razy w ciągu roku), dofinansowanie karty Multisport, regularne badania profilaktyczne, wyprawki dla noworodków oraz wyprawki szkolne i wiele innych. 

92% naszych pracowników jest zadowolonych z oferowanych przez Biedronkę programów wsparcia.   

• Dostęp do platformy e-learningowej; 

80 tysięcy pracowników Biedronki może korzystać z platformy rozwojowej EduAkcja.   

• Możliwości awansu pionowego i poziomego w strukturach firmy; 
• Dostęp do gabinetu fizjoterapeuty na terenie biura; 
• Dofinansowanie do nauki języka angielskiego; 
• Kompleksowy onboarding: 3 - miesięczne wdrożenie, opieka buddy’ego, Induction Days z przedstawicielami różnych działów; 
• Rozwój i możliwość korzystania z wiedzy najlepszych praktyków branży retail; 

90% awansów w Biedronce to awanse wewnętrzne.