TWÓJ ZAKRES OBOWIĄZKÓW

Aktualnie prowadzimy rekrutację na stanowisko Specjalisty/Specjalistki ds. Komunikacji Korporacyjnej.

• Obsługa Biura Prasowego sieci Biedronka - opracowywanie odpowiedzi i uzyskiwanie informacji wewnątrz organizacji, wysyłka odpowiedzi do dziennikarzy
• Uczestnictwo w bieżących projektach komunikacyjnych budujących wizerunek JMP i sieci Biedronka poprzez przygotowanie propozycji działań komunikacyjnych dla projektów, stworzenie i realizację harmonogramu działań
• Wsparcie w koordynowaniu pracy zewnętrznej agencji PR pod kątem wyznaczonych celów
• Utrzymywanie regularnych kontaktów z dziennikarzami
• Komunikowanie bieżących ofert i produktów we współpracy z działami zakupów oraz marketingu
• Wsparcie projektów specjalnych organizowanych przy okazji działań podejmowanych przez Biedronkę na polu społecznej odpowiedzialności
• Wsparcie przy projektach związanych z organizacją eventów
• Wsparcie prac administracyjnych biura.

NASZE WYMAGANIA

• Minimum 2-letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w obszarze PR
• Wykształcenie wyższe humanistyczne lub ekonomiczne
• Bardzo dobre posługiwanie się językiem polskim, umiejętność tworzenia komunikatów i odpowiedzi medialnych
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (poziom B2)
• Bardzo dobra znajomość aplikacji MS Office
• Umiejętność syntezy informacji z szerokich obszarów w zwięzłe opracowaniaZnajomość narzędzi z zakresu monitoringu mediów
• Znajomość zasad działania mediów, z uwzględnieniem mediów elektronicznych i społecznych
• Rozwinięte umiejętności interpersonalne, komunikacyjne i organizacyjne
• Umiejętność pracy zespołowej i pod presją czasu, w szybko zmieniającym się otoczeniu
• Dokładność i odpowiedzialność za powierzone zadania
• Inicjatywa oraz dynamika w działaniu
• Kreatywność i pomysłowość 

Oferujemy:

• Dodatkowe wsparcie finansowe m.in.:  
  zasilenia e-kodów środkami finansowymi do wykorzystania na zakupy w Biedronce i Hebe
  vouchery rabatowe
  zniżki na oferty znanych marek, jak np.: cateringi dietetyczne, hotele, atrakcje dla dzieci i wiele więcej
• Ponad 20 benefitów, m.in.: 
  prywatna opieka medyczna dla pracownika i jego najbliższej rodziny na preferencyjnych warunkach
  dostęp do kart sportowych na preferencyjnych warunkach
  coroczne badania krwi
  bezzwrotne wsparcie finansowe dla tych, którzy zmagają się z nagłymi problemami losowymi
  nieoprocentowana pożyczka na cele mieszkaniowe
  dostęp do ubezpieczenia na życie na preferencyjnych warunkach
  dofinansowanie do spotkań integracyjnych
  paczka świąteczna dla pracowników i ich dzieci
  dostęp do gabinetu fizjoterapeutycznego na terenie biura
• Stabilną pracę u największego pracodawcy w Polsce: 30 lat na rynku, ponad 85 tysięcy pracowników, sklepy w ponad 1300 miejscowościach
• Kompleksowy onboarding: 3 - miesięczne wdrożenie, opieka buddy’ego, Induction Days z przedstawicielami różnych działów

Tutaj znajdziesz wyciąg z Regulaminu Wynagradzania: https://pracawbiedronce.pl/wyciag-z-regulaminu-wynagradzania-jeronimo-martins-polska/