Zobacz, czym będziesz się zajmować

Poznaj nas i Twoje przyszłe obowiązki!

Dlaczego warto być częścią zespołu Specjalistów w Biedronce? Bo żaden dzień w pracy nie będzie taki sam - każdy przyniesie nowe wyzwania, których realizacja będzie miała wpływ na decyzje zakupowe milionów Polaków. Pracuj w stabilnej firmie zatrudniającej ponad 80 000 pracowników i rozwijaj się z nami!

Za co będziesz odpowiadać:

• Aktualizację danych dotyczących produktów w systemie (zakładanie dostawców i produktów, wycena, weryfikacja danych)
• Weryfikację akcji promocyjnych, wprowadzanie danych do systemu
• Pozyskiwanie danych od dostawców i kupców
• Zapewnienie prawidłowej dokumentacji procesów poprzez sporządzanie dokumentów, weryfikację ich kompletności i archiwizację oraz wprowadzenie danych do systemu SAP
• Wyszukiwanie nowych dostawców oraz utrzymanie aktualnych danych o obecnych dostawcach i produktach
• Dbanie o przepływ informacji pomiędzy działem zakupów oraz innym działami JMP, a dostawcami oraz wyjaśnianie niejasności, potwierdzanie informacji i przekazywanie zapytań
• Odpowiedzialność za dostarczenie danych niezbędnych do podejmowania decyzji poprzez tworzenie i przekazywanie raportów oraz ich uaktualnianie

Sprawdź, jakich osób szukamy i co oferujemy

Jakich osób szukamy?

• Posiadających doświadczenie na podobnym stanowisku lub w dziale zakupów
• Z dobrą umiejętnością planowania i organizacji pracyPosiadających wysokie zdolności komunikacyjne
• Z wysokimi zdolnościami analitycznymi
• Z umiejętnością obsługi pakietu MS Office (szczególnie Excel)
• Posiadających wykształcenie wyższe lub będących na ostatnim roku studiów (preferowane kierunki ekonomiczne)
• Osób ze znajomością j. angielskiego na poziomie zaawansowanym (min. B1) zarówno w mowie, jak i piśmie

Oferujemy:

• Umowę o pracę, bez okresu próbnego
• Liczne dodatki finansowe w ciągu roku, w postaci voucherów i doładowań e-kodów na zakupy w Biedronce i Hebe
• Ponad 20 benefitów dla Ciebie i Twojej rodziny, m.in.: prywatna opieka medyczna dla Ciebie i Twoich bliskich, paczki świąteczne, dofinansowanie karty Multisport, regularne badania profilaktyczne, wyprawki dla noworodków, wyprawki szkolne, dofinansowania spotkań integracyjnych i wiele innych. 
• 3 miesięczne wdrożenie do pracy z dedykowanym opiekunem oraz Induction Days z przedstawicielami różnych działów
• Dostęp do platformy e-learningowej EduAkcja z licznymi szkolenia i kursami
• Możliwość awansu pionowego i poziomego w strukturach firmy – 90% awansów w Biedronce to awanse wewnętrzne.

Jak wygląda proces rekrutacyjny?

1. Prześlij aplikację przez nasz system (konieczność posiadania adresu e-mailowego).
2. Po pozytywnej selekcji i weryfikacji zgłoszenia, Rekruter skontaktuje się z Tobą telefonicznie, aby umówić spotkanie z przełożonym.
3. Po spotkaniu otrzymasz od nas informację zwrotną, niezależnie od decyzji.