Jerónimo Martins é um grupo internacional sediado em Portugal. Empregamos mais de 120.000 pessoas e, juntos, trabalhamos para o mesmo objetivo: democratizar o acesso a produtos e soluções alimentares de qualidade.
Como Grupo, respondemos às necessidade de mais de 5 milhões de clientes atráves de mais de 4 100 lojas em 3 geografias: Portugal, Polónia e Colômbia.
Independentemente da insígnia, trabalhamos com compromisso e paixão pelo que fazemos.
A nossa força vem de todos os que tabalham connosco. Queremos que sejas a tua melhor versão, e por isso sabemos que nos cabe a nós dar-te o melhor ambiente e todas as ferramentas de que precisas.
Sabemos que grandes feitos acontecem quando deixamos as pessoas prosperarem e explorarem o seu potencial, pelo que aqui encontrarás um sem-número de oportunidades para te reinventares e fazeres algo que nunca imaginaste.
No Grupo Jerónimo Martins, cada ambição, cada pessoa com sede de sucesso, cada colaborador conta.
Ao juntares-te a nós, independentemente da tua experiência ou função, vamos alimentar o teu futuro.
A tua missão na equipa
Gerir e coordenar as áreas de Perecíveis (Talho, Peixaria, Frutas e Legumes, OPLS) em termos das variáveis consideradas críticas para o sucesso do negócio (vendas, quebra, stocks, ruptura, HACCP, satisfação do cliente), contribuindo para o cumprimento dos objectivos globais da Loja.
O teu dia a dia e responsabilidades
Coordenar e gerir os stocks de frescos de acordo com as sugestões dos chefes de secção (talho, peixaria,frutas e legumes, OPLS e Congelados) garantindo que a Loja dispõe de volumes, sortidos e preços que vão ao encontro das necessidades do Cliente.;
Gerir a área de perecíveis de forma eficiente e eficaz, ao nível da exposição de produtos, merchandising, sortido, qualidade, controlo de validades, devoluções, promoções e equipamentos.;
Promover o contacto com os clientes com o objectivo de conhecer o respectivo perfil/potencial de compra, adaptando a oferta de produtos e serviços de loja às necessidades de cada negócio, contribuindo para a fidelização do cliente e consequente aumento das vendas.;
Gerir, desenvolver e motivar a equipa, promovendo o alinhamento com os objectivos e desafios da Loja.;
Cumprimento das normas e procedimentos da companhia, toda a legislação em vigor, nomeadamente da política e do sistema de gestão de segurança alimentar, e segurança no trabalho.;
Assumir o papel de Delegado de Segurança Alimentar da Loja.
Jerónimo Martins. Alimentamos Futuros